全面開展實名制管理標準化工地創建工作

為深入貫徹住建部和人社部印發的《建筑工人實名制管理辦法（試行）》（建市〔2019〕18號）和“新鄭實名制管理推進會”（以下簡稱“推進會”）精神，2019年8月6日至9日，市城建局根據《鄭州市城鄉建設局關于開展全市建筑市場和工程質量安全監督檢查的通知》（鄭建文〔2019〕164號）安排部署，對各縣（市）、區建設工程勞動用工實名制管理工作進行了督導檢查。

工作要求

（一）要高標準落實勞動用工實名制管理制度。各縣（市）、區要進一步統一思想，提高認識，切實按照 “推進會”精神和實名制管理工作要求，對標對表，扎實做好實名制管理工作。（二）要加快推進勞動用工實名制信息化管理。各縣（市）、區要嚴格按照市政府辦公廳〔2017〕87號文件精神，堅持施工總承包單位負總責的管理原則，督促轄區在建工程及時向“鄭州市建設勞務服務系統”推送實名制管理、銀行代發工資等相關數據。對在建項目推送監管數據不及時、不主動，存在違反《建筑工人實名制管理辦法（試行）》、《鄭州市建筑市場管理條例》等有關規定的，要根據情節輕重程度，及時采取通報批評、行政處罰、記入信用檔案等行政手段，督促整改，堅決糾正。

（三）要全面開展實名制管理標準化工地創建工作。市城建局將進一步加大對縣（市）、區的工作指導和業務培訓力度，嚴格對照標準化工地創建標準，落實建設單位、施工單位相關責任，全面規范勞動用工行為，強化示范引領作用，推動建設工程勞動用工管理水平再上新臺階。

（四）要綜合運用好激勵措施。各單位要進一步建立培養、宣傳和激勵典型的工作機制，充分發揮好典型引領示范作用，對創建為標準化工地的參建企業，要及時給予表彰，在評先評優、信用評價工作中作為重要依據。年底前，市城建局將對各縣（市）、區使用“鄭州市建設勞務服務系統”實施信息化管理情況和標準化工地創建情況進行排名，并上報市政府。

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